众人脸色又有松动。
一个个的，看看她，又看看其它同事。
“是走是留一句话，就干脆点。”这次，余安暖没再给长时间思考。
在众人看来，颇有些咄咄逼人的意味。
很是不喜。
“我留下。”从始至终都没有异议的何姿，见大家都在摇摆不定，就懒得再等地率先表态，带头。
她的职责是辅助监督，保公正公平，表不表态都要去的，都没太大关系。
现在她带了头，就接着有人跟着说出心声，“我也留下。”
“我也是。”
“留下。”
“我……”，犹豫，纠结了一会，还是屈从现实，“留下吧。”
现在退出，就算不会受处罚，也会留下坏印象。
“我不喜欢半途而废，选择留下。”
余安暖看着各怀心思的六人，抬起轻点桌面的手，宣布：“既无人要走，那从现在，到项目完成的这段时间，我们几人就是个team了，不管你们是因何原因留下，都请做好坚持履行团队合作精神的准备，出发吧。”
一行人上交电子设备，前去初暖。
余安暖特叫何姿与自己同坐，利用路上时间，了解其他同事情况，好在到酒店后，安排工作。
……
接下来的日子，几人便在初暖的某间套房里，过着与世隔绝般的生活，每日除了吃喝拉撒睡，就是在余安暖的带领下做项目。
最初其他成员对她还是颇有想法，不太信任她的号令，会对她的号令提出质疑，也不太想执行。
每当这时，何姿就会站出来表态。
何姿是黎净之钦点的监督员，代表的是黎净之的态度。
其余人，再不乐意，也只能接受。
慢慢的，大家在不断地，被迫地，执行号令中，获得一次又一次突破，看到了余安暖的实力，渐渐卸下对她的质疑，不再需要何姿先表态，就对她言听计从。
团队合作，步入入正轨后，大家也在彼此协作，众志成城，团结致致地为同一个目标奋斗，努力，为同一个失败痛苦，为同一个突破喜悦中，建立起革命性的友谊，默契。
至少在抛弃公司职位，也不讲未来的现在，大家是拧成了一股绳，一条心。
同时，酒店方也在季如初的授意下，为他们提供了无微不至的关怀，照顾，每天尽心尽力，不带重样地，准时准点地，给他们准备美食，饮料。
还在第一次送餐时，说明：“这些都是余小姐的朋友帮她订的，包括你们往后几日的餐饮，也都一样，若有忌口，请提前告知。”
若不是考虑到，她刚离婚不足一月，公布恋情，会对她影响不好，季如初肯定会让送餐人员说是男朋友，宣示主权。
在他眼里，他家暖暖是非常优秀的，等公司里的人，卸下对她的质疑，会很容易被她吸引，对她的动心，他想把这些狂蜂浪蝶扼杀在摇篮里。
“你怎么还告诉朋友啊？”第一天，正是大家对她最不服时，听到酒店人员这话，立时就有人发出疑问。
也可以说是质问。
——
后面加更一章
今天更改了上架日子，延后至四月（大概我现在也不能确定），从今日起，每日加更一章，也就是每日三章，或许可能也会有加更两章，日更四章的时候，不过目前我都不能完全保证。