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第26章 露出想盘剥别人价值的野心

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    第26章 露出想盘剥别人价值的野心
    百宏庄园。
    坐在书桌前,看了复印件的水刀切割机构造技术,有关这构造技术,主要因为水刀切割的方式,不易让金属材料,在切割过程中摩擦生热。
    钛合金的硬度虽高,对比水刀切割是扛不住的。
    水刀切割机是利用超高压水射流,进行冷态切割的切割设备。
    主要由高压泵、数控加工平台、喷射切割头、供砂系统等组成。
    高压泵,作为水刀的动力源;
    常见的是液压马达驱动增压器,产生超高压水射流。
    数控加工平台;
    数控水刀主要以切割平面板材为主。
    喷射切割头,通过束流喷嘴,实现水刀切割的功能。
    供砂系统;
    用于水射流,细到无法用肉眼看见的混合砂粒,增强水射流的切割强度,保证水射流作为水刀切割迅速。
    “水刀切割机,只适合切割,加工来用还是不行。”
    “只能切出想要的样子,钛合金最后还是需要打磨。”
    加工全部是不太行,李佑辰觉得有关涡扇发动机的零件,还是的人工打磨,到时候制造厂把水刀切割机送来,顺带也把一台打磨机给买来。
    手机铃声,突然响动,李佑辰斜视且伸手拿了过来,接通电话后?
    萧宸的声音:“难啊!”
    听到了萧宸的第一句,就是难。
    李佑辰滴汗,问着:“什么难啊?这失落的语气怎么了?”
    萧宸:“抱歉。之前你不是推荐了梅乾学长这个人吗?我们去找了,结果,我和班长都被赶了出来。”
    李佑辰愣住,又说:“你们是怎么被梅乾学长赶出来的?”
    萧宸:“是……是说了不该说的话,情况是怎么样的。”
    半个小时前,理工大学,图书馆。
    二层走廊,黑板前。
    “邀请我加入你们的创业团队?你们需要找我帮忙吗?”
    梅乾刚解答一项算题,转身过去,朝向他们复述几句地问。
    “正是。”萧宸点头的笑。
    “天下熙熙,皆为利来。我加入你们的创业团队,我能得到什么好处?”最具现实主义的梅乾,刻意问了最后一句,毕竟,加入是必须有利可图。
    “这个……三百块钱的工薪算吗?”
    萧宸举起三根手指,给出这量工薪。
    梅乾脸一黑,怒道:
    “赶紧给我走!别打扰我学习。”
    回到现在。
    “情况,大致是这样,我和班长还没跟他说上几句话,就赶出图书馆。”萧宸说了整个邀请对方的过程。
    李佑辰扶额,心想老友的脑袋,貌似不太灵光。
    “你简直把我说的话,忘得一干二净。”
    “给高薪,我说过了,只可给高薪。因为梅乾学长看重的就两个字,名和利,钱给到位了,他就会跟着你们干。”
    “而且,三百块的月薪,还低于普通人的四五百块的月薪,你呀,逗谁呢?!月薪给这点钱,还想邀请梅乾学长,跟你们一起合伙创业。”
    “只能这么点月薪,你是想盘剥人家的价值吧!”
    李佑辰怒斥,甚至想骂他:
    蠢货!
    主导创业,就想靠那么点工薪,去剥削别人的价值。
    梅乾学长可是具备有本事的强人,会因为月薪三百给你打工。
    别开玩笑了!
    “我、我错了!可是创业团队的资金本来就不多,就算班长来负责月薪付出,我们也给不了多少。”
    萧宸在电话中,说明情况。
    “不够的话,我投资六万,来负责梅乾学长的月薪,暂时是以一千六为主,在未来一年内负责他的工薪支付。”
    “不过,这六万,我不可能白送。”
    “记得创业团队以后的股份,给百分之十即可。”
    为此,李佑辰决定自掏腰包,拿出刚得到的钱,对他负责的创业团队投资,来负责梅乾学长的月薪支出。
    “多谢,佑辰,你真的是我的老友。”
    萧宸哭了,感谢他的投资。
    “别谢了!不知道你脑子怎么想的?想要用底薪骗梅乾学长加入。下次再发生类似想用底薪,招聘新人加入,不好意思,你这创业团队的负责人别做了,还不如直接让给梅乾学长主导!”
    李佑辰以严肃的语气,告诉电话那头的萧宸。
    “明、明白了!”
    萧宸支支吾吾回答。
    挂断电话,李佑辰放下功能机,心想萧宸这么个年龄,才二十岁出头,就已经有盘剥别人价值的想法,未免很可怕,要是他继续负责创业团队的整体发展方向,不免会引起一个不可忽略的未来。
    依靠互联网,进行资本无序扩张,实现多产业的绝对垄断。
    要是这样的话,萧宸这家伙,岂不是比腾讯、阿里巴巴、百度、华为等创始人更具备超前眼力界,加上他的点拨,未来的成就必然不少。
    通过创业取得的巨大社会财富,足以让萧宸名垂青史。
    要是这样,就没必要阻止,反而要协助他完成这一目标。
    只要创业取得巨大的成功,萧宸给的百分之十的股份,获得的分红,绝对不低于十万百万什么的。
    没办法,尽一切努力去帮助他。
    彼时,制造厂的设计室内。
    “数控自动化加工,这个概念,你们不觉得太过领先了么?”
    厂内设计师看了一眼技术图纸,转而说给其他工人,包括厂长在内,把数控自动化加工说了一遍。
    “数据控制,自动化加工,你别说,这个概念确实很领先。”
    “目前,我们制造厂,对于设备制造的加工都采用的方式都是人工,数据控制,上面提的是程序化、数据化、智能化,就是用电脑那样类别的系统进行数控。”
    “我不得不说一件事情,这个概念,不但遥遥领先,更符合我们制造厂的未来发展前景所愿。因为数控加工,实现的话,对于降低成本有着很大作用,那时候,我们可以节省很多人工费的开支。”
    负责人厂长具备强烈竞争思想。若把数控加工的这个概念运用到加工设备上,一定比人力更加省事。
    “可是这么做的话,制造厂研发这个数据控制的运用,不就意味着大量在我们制造厂打工的工人即将下岗。”
    作为加工配件的工人,说了最为担忧的一句话。
    “这可能是无法避免的。毕竟,这个概念运用到设备上,实现数控的配件加工,代表着技术性的进步,所以,工人们下岗是无可避免。”
    设计师拍了这张图纸,说了工人们可能会面临的未来情况。
    “那这个技术图纸上的水刀切割机,到底要造不造呢?”
    指向桌上摆放的技术图纸,工人试探性地问着。
    (本章完)