山中无老虎，猴子就可以称大王了，湖人队轮换时间的这个阵容是赵斯卓和加索尔奥多姆带领着替补球员在场上打，赵斯卓的出手权自然就可以适当的增加一些了。
赵斯卓在打法上和科比高度相似，如果球队以赵斯卓为主来进攻的话简直和科比在场的时候一模一样，而科比下场，把低位的位置也给赵斯卓让了出来，虽然赵斯卓在低位单打的威力比科比差一点，但是开拓者队的防守重心也不在赵斯卓身上，赵斯卓大多数时间都在外线给队友传球，偶尔的一回来到低位开拓者绝对反应不过来有人包夹，而以赵斯卓的身板，单吃布莱克简直不要太轻松，四分钟的时间，湖人队已经悄然把比分领先到了七分，而这时候赵斯卓已经不知不觉得到了八分三个助攻。
湖人是最出名的顺风球嚣张，逆风球靠科比的队伍，有了比分优势，第二节剩下的时间，湖人队的进攻防守都上来了一大截，除了拜纳姆被奥登克制以外，加索尔阿里扎费舍尔都打的有声有色，进一步把比分拉开。
现在比分差距已经拉开到了十分以上，而且开拓者这一群青年军的气势也下来了，于是下半场湖人也就打的轻松一点了，现在赵斯卓可是湖人队重点培养的对象，想当年就算是科比来到湖人都实打实的打了一年的替补呢，现在赵斯卓刚来到湖人没几天，就已经享受半个主力的待遇了，下半场赵斯卓又是和主力阵容一起出场，菲儿杰克逊好像一直在寻找着赵斯卓的定位，毕竟赵斯卓也就是一个人，就算是在厉害，犹如乔丹，也不可能把防守进攻做到面面俱到吧，总要有一个侧重点的，而菲儿杰克逊就是在找这个侧重点，让赵斯卓既能发挥出自己的最大实力，又能和湖人队原本的战术体系完美融合。
不可否认赵斯卓的进攻技巧真的很不错，无论顶弧持球还是低位单打都有模有样，但是在湖人队，最不缺的就是能够进攻的球员，赵斯卓还没有来的时候，现在尚且年轻的拜纳姆还老觉得自己球权不够呢，现在再加上一个赵斯卓要进攻，再给湖人队一个球也不够分的啊。
好在，赵斯卓不是一个喜欢争夺球权低位的人，好像要是把工资一分不少的给到赵斯卓手里，赵斯卓很乐意坐在板凳上把整个赛季看完了，但是一旦把赵斯卓派上场，而赵斯卓的比赛态度又变得极度认真，要知道现在联盟里一个不为自己数据打球的人已经变得想当少了，没看见詹姆斯那么大球星还没看开老给自己刷数据呢嘛。
虽然赵斯卓同样也很愿意干一些防守之类的脏活累活，但是如果只让赵斯卓专注防守，又太浪费了一点，一个球员防守再好，总是有一个限度的，如果看看那些球星，有哪一个是能够真正被防住的，要是把赵斯卓定位在防守球员上，赵斯卓的上限也就被限定了，恐怕永远也成不了巨星。
那么这其中就有一个平衡了，用赵斯卓抗进攻，队友不满意，老用赵斯卓防守，万一赵斯卓不满意另投他队怎么办，要知道以赵斯卓现在表现出来的水准来看，经过一年的磨炼，第二年妥妥的拿到千万年薪不成问题，而且这么万金油型的球员，是多少球队抢着要的宝贝，万一哪个球队脑袋一抽，给个顶薪也不是没有可能的，菲儿杰克逊可要照顾好赵斯卓的情绪，最起码不能让赵斯卓一个赛季没有打完就身在曹营心在汉了吧。
所以，菲儿杰克逊现在在评估赵斯卓的到来对于球队的影响，一个球队的运作就像做饭一样，盐是必不可缺少的一样材料，但是盐多了菜会咸，盐少了菜又会没味，同样的食材，这就考验厨师的手艺了，这个东西全凭感觉，没有一个具体的量，你是说一场比赛球权赵斯卓跟拜纳姆三七开，还是四六开，球场上形式瞬息万变，谁能顾得了这么许多，还是那句话，大火，盐适量。
按照现在的情形来看，赵斯卓现在在球队里的情况还算是不错，科比是一个渴求胜利的球员，对于赵斯卓这样谦虚好学并且勤奋的球员一向是很喜欢的，而现在的二号人物加索尔性格温和，对于赵斯卓这个也是来自异域的球员一向是很照顾的，而最看中球权的拜纳姆，一来可能是还没有反应过来赵斯卓对自己的威胁，二来赵斯卓在场上给拜纳姆喂球也算是舒服，再加上现在球队一直处于赢球状态，有一个共同的赢得冠军的目标，队内还没有爆发矛盾的风险。
所以，菲儿杰克逊现在在试着逐渐增加赵斯卓的上场时间，看看其他人有什么反应，赵斯卓现在打的的确不错，而且大家好像都觉得赵斯卓是科比的小弟，每人让出一个球来也显不出什么来嘛，积攒到赵斯卓这里就不少了，就像这一场对阵开拓者，比赛结束湖人领先十一分结束战斗，赵斯卓的上场时间达到了27分钟，得到了14分五个助攻两个篮板，很符合自己现在中产球员的身份，得分基本上已经跟拜纳姆持平，而拜纳姆比赵斯卓多上场了将近十分钟。
打到现在湖人队的常规赛已经只剩下两个对手了，一个灰熊一个爵士，其中灰熊自从把加索尔给了湖人之后就掉出了西部前八的阵营，而爵士队很有可能是湖人今年季后赛的第一个对手，不过德隆，基里连科，奥库，布泽尔的阵容打火箭很简单，但是打湖人这套阵容显然不灵，湖人队连下两城，以一波三连胜结束了这个赛季，其中赵斯卓分别拿下了17分四个助攻和12分三个助攻，显然能够看出来赵斯卓在德隆的防守下来还是比较吃力的，不过不管怎么说，赵斯卓的成绩还算是合格的，就这样赵斯卓迎来了自己职业生涯的第一个季后赛。
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